Le Canadien Pacifique a été fondé en 1881 pour relier les centres de population du Canada. Aujourd’hui, il offre des solutions de transport qui relient l’Amérique du Nord au monde entier.

En assurant des services sécuritaires et efficaces, nous créons de la valeur durable et à long terme pour nos actionnaires et l’économie dans son ensemble.

NOTRE CULTURE

Nous sommes une entreprise qui peut compter sur une équipe de cheminots dévoués, professionnels et bienveillants envers les collectivités, qui offre des services de qualité supérieure et qui respecte ses engagements.

La culture du CP repose sur trois grandes valeurs : la responsabilité, la diversité et la fierté. Ces valeurs dictent nos actions, favorisent le respect et inspirent notre cheminement vers l’excellence.

Nos employés sont les locomotives de notre croissance, notre culture en est le moteur.

NOTRE STRATÉGIE

Nos principes sont axés sur l’exploitation ferroviaire précise et les horaires réguliers. Nous exploitons notre réseau de façon sécuritaire, nous optimisons nos actifs, nous contrôlons les coûts, nous fournissons d’excellents services et offrons à nos employés des occasions de se perfectionner. Ces principes ont permis la transformation du CP depuis 2012 alors que nous sommes passés de retardataire à chef de file du secteur.

De nos plans d’affaires et stratégiques pluriannuels à nos activités quotidiennes et à nos guides des ventes et de marketing, tous nos gestes sont guidés par notre mission, nos valeurs et nos principes pour une exploitation ferroviaire précise à horaires réguliers.

Le CP est un chef de file dans la protection de l’environnement. Il croit qu’il doit investir dans ses actifs et ses employés pour générer une croissance à long terme, durable et à faible coût.

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